Crewell не предоставляет услуги трудоустройства и не контактирует с пользователями напрямую.
Если вы получили сообщение от кого-то, утверждающего, что он представляет сайт Crewell и предлагает вам работу, пожалуйста, не отвечайте на это сообщение и не предоставляйте никакой личной информации.
Мы предоставляем онлайн-услуги исключительно на сайте по адресу: crewell.net
Любые другие сайты или ресурсы, использующие название Crewell в своих доменах или названиях, не имеют отношения к crewell.net.
Наши официальные домены и email-адреса, с которых вы можете получать уведомления:
- @crewell.net
- @info.crewell.net
📌 Что делать, если работодатель связался с вами напрямую
Универсальная инструкция:
Если вы не откликались на вакансию через Crewell, а получили предложение по почте, в мессенджере или по телефону - не спешите отвечать. Сначала проверьте информацию.
1. Проверьте адрес отправителя
Email должен быть с корпоративным доменом, например: @company.com.
Однако даже такой адрес может оказаться поддельным. Мошенники часто используют похожие домены с лишними словами или символами - например: @company-careers.com, @recruitment-company.net и т.п.
2. Проверьте вакансию
Посмотрите, размещена ли такая вакансия на Crewell или на официальном сайте компании.
Если вакансии нигде нет - это тревожный сигнал.
3. Уточните информацию напрямую в компании
Зайдите на официальный сайт компании самостоятельно (через поисковик, а не по ссылке из письма).
Свяжитесь с отделом кадров по указанным на сайте контактам и уточните, работает ли у них этот человек и отправлялось ли вам предложение.
Настоящие работодатели хорошо осведомлены о случаях мошенничества и, как правило, отвечают на такие запросы.
4. Никогда не отправляйте деньги
Надёжные компании не требуют оплату за трудоустройство, оформление документов, медосмотры или визы.
Любая просьба перевести деньги - явный признак мошенничества.
📂 Где мошенники берут данные моряков
- Открытые резюме на сторонних сайтах и платформах
- Базы данных бывших работодателей или агентств (в том числе проданные или украденные)
- Рассылки CV на неизвестные адреса через сомнительные сайты и посредников
- Самостоятельные рассылки CV на непроверенные списки адресов
- Сообщения в мессенджерах и чатах (WhatsApp, Telegram, Viber, LinkedIn)
- Профили в соцсетях с указанием профессии
- Внутренние утечки от сотрудников агентств или компаний
- Вредоносные программы и вирусы на устройствах моряков и работодателей
- Использование пиратских или поддельных мобильных приложений для поиска работы
- Любые организации, где моряк указывает свою профессию и данные
- Фишинг и социальная инженерия (поддельные письма, сайты, опросы)
- Компрометация учётных записей через слабые или украденные пароли
Защититься от утечки данных полностью невозможно - мошенники постоянно совершенствуют схемы, а данные моряков циркулируют во множестве сервисов и организаций.
Поэтому единственный рабочий способ снизить риски - строго следовать инструкциям по противодействию мошенничеству: внимательно проверять предложения, не отправлять документы непроверенным лицам, использовать сложные пароли и регулярно повышать свою цифровую грамотность.
Отказ от ответственности
Передача ваших персональных данных работодателям/третьим лицам через сайт Crewell осуществляется исключительно по вашему явному согласию - вы самостоятельно принимаете решение о предоставлении информации при отклике на вакансию, отправке резюме или активации автоматизированных услуг.
Сайт не передаёт ваши данные автоматически и не предоставляет доступ к ним третьим лицам без вашего разрешения.
После передачи данных работодателю/третьей стороне дальнейшее использование, хранение и обработка этой информации осуществляются под ответственность получателя и вне контроля сайта.
Мы рекомендуем внимательно подходить к выбору работодателей, проявлять осторожность при предоставлении личной информации и следовать рекомендациям по безопасности, размещённым на нашем сайте.
Платформа Crewell прилагает все разумные усилия для обеспечения безопасности ваших данных и взаимодействует только с проверенными работодателями. Однако мы не можем гарантировать или контролировать действия работодателей или третьих лиц после передачи им ваших данных.
Сайт не несёт ответственности за любые действия, решения, а также возможные последствия, связанные с обработкой ваших персональных данных работодателями или третьими лицами после вашего согласия на их передачу.
Если у вас возникли вопросы по безопасности или вы столкнулись с подозрительной активностью, пожалуйста, свяжитесь с нашей службой поддержки.
